西藏形成了“多位一體”的就業(yè)格局，失業(yè)率十年來(lái)保持全國(guó)最低。

2022年10月28日08:46來(lái)源:中國(guó)西藏新聞網(wǎng)-西藏商報(bào)分享到:

西藏2022應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)站。

它是最大的民生工程、民心工程和就業(yè)基礎(chǔ)工程。黨的十八大以來(lái)，我區(qū)統(tǒng)籌區(qū)內(nèi)外兩條就業(yè)渠道，積極完善自主和幫扶兩種就業(yè)模式，高效整合穩(wěn)就業(yè)和促就業(yè)兩項(xiàng)政策措施，深挖區(qū)內(nèi)就業(yè)崗位潛力，增加區(qū)外增量就業(yè)崗位，積極引導(dǎo)、妥善分流，同步發(fā)力、多措并舉。因此，就業(yè)形勢(shì)總體穩(wěn)定，就業(yè)質(zhì)量繼續(xù)提高，就業(yè)作用繼續(xù)發(fā)揮。該區(qū)的就業(yè)工作卓有成效。

“多合一”

促進(jìn)大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)

記者從自治區(qū)人社廳了解到，2017年以前，我區(qū)高校畢業(yè)生主要依靠政府主導(dǎo)的公益性崗位就業(yè)，80%以上的高校畢業(yè)生通過(guò)公招(聘)充實(shí)到基層。2017年后，我區(qū)積極應(yīng)對(duì)轉(zhuǎn)型壓力，大力推進(jìn)市場(chǎng)化就業(yè)，構(gòu)建了高校畢業(yè)生企業(yè)就業(yè)、基層就業(yè)、區(qū)外就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)、靈活就業(yè)等“多位一體”的就業(yè)新格局。五年來(lái)，全區(qū)應(yīng)屆高校畢業(yè)生就業(yè)率保持在95%左右，市場(chǎng)就業(yè)率達(dá)到70%以上，區(qū)外就業(yè)率達(dá)到8%，其中2021年2400余人，是2016年的16倍。

為進(jìn)一步做好自治區(qū)高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，近年來(lái)，全區(qū)實(shí)施了一系列新的高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，為高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供了各方面的政策支持。

“我在這里一點(diǎn)也不覺(jué)得孤獨(dú)，業(yè)余生活也很豐富?；亟?jīng)常開(kāi)展一些活動(dòng)，比如就業(yè)歡迎會(huì)、交心討論論壇、就業(yè)聯(lián)誼會(huì)等活動(dòng)?！痹诤倍鯑|銀河物資有限公司工作的洛桑丹巴說(shuō)，每到周末，他總會(huì)邀請(qǐng)幾個(gè)朋友在住宿基地小聚。剛到住宿基地的那天，同事們熱情地領(lǐng)著洛桑丹巴熟悉環(huán)境，把這位來(lái)自西藏的同事介紹給別人。"那一刻，我感受到了大家庭的溫暖。"洛桑丹巴說(shuō)。通過(guò)“組團(tuán)式就業(yè)援藏”，洛桑丹巴等山南高校118名畢業(yè)生在湖北省黃石市實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

十年來(lái)，我區(qū)構(gòu)建了企業(yè)就業(yè)、基層就業(yè)、區(qū)外就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)、靈活就業(yè)等“多位一體”的就業(yè)新格局。我區(qū)應(yīng)屆高校畢業(yè)生就業(yè)率保持在95%左右，市場(chǎng)就業(yè)率達(dá)到70%以上。

如今，市場(chǎng)化就業(yè)已經(jīng)成為高校畢業(yè)生就業(yè)的主渠道。為支持中小企業(yè)吸納更多高校畢業(yè)生就業(yè)，對(duì)每年吸納3名以上西藏高校畢業(yè)生且符合相關(guān)條件的中小企業(yè)，在安排救助資金和提供技術(shù)改造貸款貼息時(shí)給予優(yōu)惠。像洛桑丹巴一樣，選擇區(qū)外工作的藏族高校畢業(yè)生還有很多。他們對(duì)區(qū)外就業(yè)充滿期待。得益于好政策的支持，他們正在一步步實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想。

是就業(yè)的前提，就業(yè)靠創(chuàng)業(yè)。黨的十八大以來(lái)，我區(qū)高校畢業(yè)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的特色和優(yōu)勢(shì)日益凸顯，創(chuàng)業(yè)工作從單一的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)推進(jìn)到創(chuàng)業(yè)后續(xù)服務(wù)、創(chuàng)業(yè)載體扶持等立體化、全方位的“一站式”服務(wù)。創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)3.17萬(wàn)人次，成功創(chuàng)業(yè)7944人，創(chuàng)業(yè)就業(yè)1.69萬(wàn)人。

轉(zhuǎn)崗就業(yè)

托起農(nóng)牧民穩(wěn)定的幸福。

2012年以來(lái)，我區(qū)積極引導(dǎo)農(nóng)牧民“從牧場(chǎng)走向市場(chǎng)，從土地走向工地”。農(nóng)牧民轉(zhuǎn)移就業(yè)人數(shù)從2012年的45萬(wàn)人增加到2021年的69.3萬(wàn)人，增長(zhǎng)54%。2016年以來(lái)，為群眾提供了70多萬(wàn)個(gè)生態(tài)就業(yè)崗位，年人均補(bǔ)貼3500元。城鎮(zhèn)新增就業(yè)46.63萬(wàn)人，調(diào)查失業(yè)率控制在5%以內(nèi)，保持十年來(lái)全國(guó)最低。依托就業(yè)信息平臺(tái)，精準(zhǔn)實(shí)施就業(yè)跟蹤幫扶，連續(xù)十年動(dòng)態(tài)清理城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭，累計(jì)清理4000余戶。

記者從自治區(qū)人社廳獲悉，黨的十八大以來(lái)，我區(qū)已打造了20個(gè)典型的勞務(wù)輸出品牌。尼木藏香制作人、后藏莊園唐卡老師、扎囊里子雕工、墨脫采茶工等4個(gè)勞務(wù)品牌獲得全國(guó)地方特色、行業(yè)引領(lǐng)、創(chuàng)新發(fā)展優(yōu)秀勞務(wù)品牌榮譽(yù)稱號(hào)，直接或間接帶動(dòng)9萬(wàn)余農(nóng)牧民增收，年人均收入5000元以上。繼續(xù)推進(jìn)農(nóng)牧民就業(yè)基地建設(shè)，依托就業(yè)基地實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)對(duì)接。目前，全區(qū)農(nóng)牧民轉(zhuǎn)移就業(yè)基地771個(gè)，累計(jì)吸納9萬(wàn)余人實(shí)現(xiàn)就近便捷就業(yè)。十年來(lái)，我區(qū)以“大規(guī)模”和“小群體”的方式推進(jìn)組織轉(zhuǎn)移，形成了“上下聯(lián)動(dòng)、內(nèi)外結(jié)合、相互作用”的有組織勞務(wù)輸出機(jī)制。目前，全區(qū)共有勞務(wù)輸出組織7978個(gè)，有組織的勞務(wù)輸出比例達(dá)到27.8%以上，實(shí)現(xiàn)了農(nóng)牧民就業(yè)由“單打獨(dú)斗”向“聯(lián)合作戰(zhàn)”的轉(zhuǎn)變。

如今，區(qū)外就業(yè)不僅包括高校畢業(yè)生，還包括農(nóng)牧民群體。我區(qū)在區(qū)外設(shè)立農(nóng)牧民就業(yè)聯(lián)絡(luò)服務(wù)站，開(kāi)展“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”“組團(tuán)式”工作專項(xiàng)對(duì)接，實(shí)現(xiàn)統(tǒng)管統(tǒng)運(yùn)。其中，日喀則統(tǒng)一輸送428名農(nóng)牧民到新疆“組團(tuán)就業(yè)”，年人均增收5萬(wàn)元；那曲大規(guī)模組織153名農(nóng)牧民赴浙江、江蘇務(wù)工，區(qū)外就業(yè)場(chǎng)所成為我區(qū)農(nóng)牧民與外省市務(wù)工人員交流交融的重要平臺(tái)。

2012年以來(lái)，我區(qū)農(nóng)牧民轉(zhuǎn)移就業(yè)服務(wù)收入累計(jì)285億元。2022年上半年，我區(qū)農(nóng)牧民人均可支配收入5705元，增長(zhǎng)11.1%；城鎮(zhèn)居民人均可支配收入23975元，增長(zhǎng)8.0%。

關(guān)是鐵一樣的真實(shí)，但現(xiàn)在他是從頭踩到底。十年來(lái)，全區(qū)高校畢業(yè)生和農(nóng)牧民就業(yè)穩(wěn)定，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供了強(qiáng)有力的人力支撐。站在西藏高質(zhì)量發(fā)展的新起點(diǎn)上，我區(qū)將繼續(xù)千方百計(jì)促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)和農(nóng)牧民就業(yè)、增收、創(chuàng)業(yè)、致富。(文/圖記者德姬曲珍)

編輯:龍秦暉